当前学科:高级人力资源管理师(一级)
  • 题目: 单选题
    评价薪酬制度的目的不包括()。

      A普遍提高员工薪酬待遇

      B完善薪酬激励方案

      C提出适合自身特点的薪酬激励方案

      D发挥薪资福利制度的激励职能

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