能有效度量员工是怎样认识和评价其工作内容的方法是（）。_招聘与配置理论知识_全学科试题题库

当前学科：招聘与配置理论知识

题目：单选
能有效度量员工是怎样认识和评价其工作内容的方法是（）。
答案： <查看本题扣1积分>

查看答案

答案不对？请尝试站内搜索

推荐知识点:

造成井壁坍塌的物理化学方面的主要原因是（）。

特许经营总部可以采用的合同形式是（）。

不属于溶酶体病的是（）

固定型药疹的好发部位（）

育婴职业工种内容的模块有（）。

什么是海水的水色？

哪项措施用于肝硬化食管静脉破裂出血治疗是错误的（）

外伤性颅内幕上血肿导致小脑幕切迹疝的早期表现为（）。

委托加工的一般应税消费品，没有同类消费品销售价格的，按组成计税价格计算纳税，其组成计税价格等于()。

根据证券法律制度的规定，如果没有相反的证据，应当将下列投资者视为一致行动人的有（）。