主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科：人力资源管理
题目：
未知类型
传统日本企业的育人特点包括()。
A、重视员工培训，开发员工通才能力
B、重视企业内训
C、岗位轮换和基层锻炼
D、重视传帮带
答案：
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对？请尝试站内搜索
推荐知识点:
构建价值观，关键是让代表真善美的价值理念找到支撑，文化价值最不可或缺的载体是（）。
测定皮肤的酸碱度，最常用的是（）
诊断试验被检对象确定为阳性结果时，表明他们确实有病的指标称（）。
居则曰：“不吾知也！”“居”在句中是什么意思？
三相异步电动机正常运行时，负载转矩增加，转差率增大。()
二尖瓣狭窄患者，心尖区听到舒张期隆隆样杂音，关于该杂音不正确的是（）
净度测定时，净度的计算公式为：净度=纯净种子重/检验样品重×100%。
分布电容（杂散电容）
治疗高尿酸血症的药物不包括以下哪一种？（）