从学习过程的模式图来看，认知策略就是指向()，它能激活和改变其他的()。_人力资源管理_全学科试题题库

当前学科：人力资源管理

题目：未知类型
从学习过程的模式图来看，认知策略就是指向()，它能激活和改变其他的()。
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