当前学科:第四章绩效管理
  • 题目: 单选
    ()只能把员工分为有限的几种类型,难以具体比较员工差别,也不能在诊断工作时提供准确可靠的信息。

      A . A、简单排列法
      B . B、工作比较法
      C . C、强制分布法
      D . D、要素评定法

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