主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科:人力资源管理师(二级)
题目:
单选题
以下哪项不是最核心的薪酬战略要素。()
A
薪酬发放
B
薪酬水平
C
薪酬结构
D
薪酬文化
答案:
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对?请尝试站内搜索
推荐知识点:
处理挤压机、膨胀干燥机入料口堵料时,可以用()扒胶。
患者胸膈疼痛,食不得下而不复吐出,甚至水饮难下,大便坚如羊粪,或吐出物如赤豆汁,形体消瘦,肌肤枯燥,舌红少津,或舌质紫暗,脉细涩,其治法为()
某商品出口到伦敦,定价为CFR伦敦每公斤1100元,保险费率为0.8%,加成10%,则该批货物的CIF报价为()。
我国钢铁产业的低碳转型重点不包括()
旅游市场分析内容中的“SWOT”分析是指对市场()的分析。
血栓形成的条件一般有()
石油中的油质、沥青质等在紫外光的照射下,能发出一种特殊光亮,这就是()。
新增的点检标准编号与系统里已经存在的()不能重复。
在各种生物、心理以及社会环境因素的影响下,大脑功能失调,导致认知、情感、意志和行为等精神活动出现不同程度障碍为临床表现的疾病,称为()。
差异化的基本途径有()。A.产品B.服务C.人事D.形象E.价格