红外碳硫C、S分析CO2、SO2波长分别是（）um和（）um。_仪器分析工（高级）_全学科试题题库

当前学科：仪器分析工（高级）

题目：填空题
红外碳硫C、S分析CO2、SO2波长分别是（）um和（）um。
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根据Gullstrand精密模型，眼球总屈光力在最大调节时为()

BLS的含义是（）

颅内脊索瘤好发部位为（）

防治骨质疏松的药物按照作用机制可分为（）

甲抢劫出租车司机乙，刺乙一刀后强行取财，得手后下车夺路而逃。乙发动汽车，在甲跑出数十米之内将其撞成重伤并夺回财物。关于司机乙之行为性质分析，下列选项中正确的是（）

根据有关规定，自理报检单位的报检人员凭（　）办理报检手续。

1995年12月1日夜，马尔登•米尔斯公司发生了火灾。亚伦•费尔斯丁是这家家族企业的第三代传人。在火灾发生后，他并没有简单地采取拿到火灾保险，然后转到海外去从事经营的做法。他采取的做法是：首先为1400名因火灾而失去工作岗位的员工支付3个月的工资，并且将这些员工的健康福利增加9个月，然后再开始重建工厂。他的这些做法使他赢得了全世界范围内的广泛赞誉。费尔斯丁要重建马尔登公司的誓言吹响了公司奋进的号角。在火灾发生之后的第二天，费尔斯丁出乎人们意料地宣布要向员工支付薪水和福利。在他宣布自己的承诺的时候，许多工人潸然泪下。公司成立了一个由费尔斯丁本人、其他三位高级管理人员以及来自各个部门的代表组成的危机处理小组。这个危机处理小组每天开会讨论伤者的处境，对公司员工当前的最紧迫需要进行评估，建立一个沟通暨员工培训中心，争取社区资源的帮助——甚至包括为公司员工家中的孩子搜集圣诞节礼物。火灾过后，公司重建厂房，买入新的技术，当工人们等待采用新技术的工厂重新开工时，他们得知，要想操作新的机器设备，就必须掌握计算机知识。在不到一年的时间里，600多名员工就在公司内部的沟通中心或者是企业外部的培训机构完成了计算机课程的学习。之后，马尔登公司的员工凭借熟练的技术和对公司很高的忠诚度为公司赢得了较高的市场声誉，最终使马尔登公司得到了大量的订单。在发生火灾后，马尔登公司增加健康福利，重建工厂，这种变革是由（）引发的。

下列哪项不正确（）

“实则阳明，虚则太阴”这里的太阴是指（）。

（）顾（）盼