关于企业薪酬分配原则，下列说法不正确的是（） _助理人力资源管理师(三级)_全学科试题题库

当前学科：助理人力资源管理师(三级)

题目：单选题
关于企业薪酬分配原则，下列说法不正确的是（）
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迁延性腹泻的治疗中，下列正确的是（）

茅苍术所含в－桉叶醇抑制胃酸分泌的作用机理是（）

从业人员经过安全教育培训，了解岗位操作规程，但未遵守而造成事故的，行为人应负()责任，有关负责人应负管理责任。

我们开展劳动保障工作一般都采用实验调查法。（）

男性，65岁，高血压病史20年，反复咳嗽、咳痰30年，活动性气喘伴下肢水肿5年，加重1天入院。近1个月尚有夜间阵发性呼吸困难，坐起后有明显缓解，查体：血压160/85mmHg，心率120／分钟，呼吸：30/分钟，桶状胸，双肺可闻及干、湿啰音，心律齐，心尖部可闻及舒张期奔马律及收缩期级Ⅱ级吹风样杂音，P亢进，三尖瓣区可闻及Ⅲ级收缩期吹风样杂音。肝右肋下4cm，压痛（+），肝颈回流征阳性，下肢水肿。就该患者而言，目前最有可能的非心血管疾病诊断是（）

尿红细胞形态学检查可判断（）.

下列哪几项是构成护理质量基础的基本要素（）

使用兆欧表测量高压设备绝缘，说法正确的有：（）。

灰口铸铁的抗拉强度和塑性（）同基体的钢

（）有利于发挥各自优势，取长补短，加速新产品开发的进度。