用人单位承担全部举证责任的情形：开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限。()_人力资源管理_全学科试题题库

当前学科：人力资源管理

题目：未知类型
用人单位承担全部举证责任的情形：开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限。()
答案： <查看本题扣1积分>

查看答案

答案不对？请尝试站内搜索

推荐知识点:

投资项目的（）是投资项目评价的核心内容。

【背景资料】某多层现浇钢筋混凝土框架结构主体施工。混凝土设计强度等级C35．梁板C25。施工中出现以下情形：情形1：现场一次进了65t.直径25mm的HRB335钢筋（同炉批）．发现其出厂检验报告是复印件，在现场监理的见证下，钢筋工取了一组试件送样检测。拿到钢筋检测合格报告后，现场即进行正常的钢筋加工和焊接。情形2：现场采用商品混凝土，汽车泵浇筑．每层分二个施工段流水作业。每层柱和梁板仅分别留设一组同条件养护混凝土试块，楼面混凝土浇筑均采用C25。另外，某楼层施工段梁板混凝土浇筑中，由于机械故障使得混凝土浇筑中断2．5h（当时气温为30℃）．故障排除后继续浇筑，未有任何处理。情形3：混凝土柱拆模后，发现柱根有局部小蜂窝，混凝土工自行用水泥砂浆涂抹。请根据背景资抖完成以下选项。情形3做法是正确的。

龈下刮治中，刮除牙石时刮治器工作面与根面的最佳角度为（）

具有狭隘主义思想的人认识到，其他国家的人们有不同的生活和工作方式。（）

如何产生凹陷的浮雕效果？（）

用G94F-指令时，F地址下设定的进给率允许有小数点。

粘单及背书审查中，票据背书背书栏内必须记载（）字样。

确诊一氧化碳中毒最主要的依据是（）

下列关于眼部缺血综合征哪-项是错误的（）