劳动合同对劳动报酬和劳动条件等标准约定不明确，引发争议的，用人单位与劳动者可以重新协商；协商不成的，（）。_第十四章劳动合同_全学科试题题库

当前学科：第十四章劳动合同

题目：单选
劳动合同对劳动报酬和劳动条件等标准约定不明确，引发争议的，用人单位与劳动者可以重新协商；协商不成的，（）。
答案： <查看本题扣1积分>

查看答案

答案不对？请尝试站内搜索

推荐知识点:

主酒吧可分成几大功能区，如：表演区，游戏区等。

弧齿锥齿轮铣齿机床鞍部件的作用，主要保证齿坯（）和在滚切位置上的（）精度。

第三产业区别于其他产业的唯一特性是（）。

（）是法定的担保物权，以债权人占有留置物为特征。

高级放样命令包括（）

我国规定X线机的接地电阻应小于（）.

仪表保护地与电气保护地应该（）

“动产附骨”是指对动产物权的法律冲突适用()。

30岁农民，头昏乏力，粪便中查见钩虫卵，血红蛋白65g／L，治疗应是（）

顶尖式前束尺由一根可伸缩的尺杆和顶针以及链条等组成，适用于胎冠表面检查前束。