以下可作为检查分包企业劳务作业人员能否按时发放工资依据的是（）_劳务员综合练习_全学科试题题库

当前学科：劳务员综合练习

题目：多选
以下可作为检查分包企业劳务作业人员能否按时发放工资依据的是（）
答案： <查看本题扣1积分>

查看答案

答案不对？请尝试站内搜索

推荐知识点:

选择学前儿童社会教育内容的依据主要有：（）、社会生活的现实与发展、幼儿的发展水平与特点、（）。

筛窦的前壁有（）

诊断骨肿瘤最确切的依据是（）

审美态度：指功利的、非科学的而以自由心态的形象直观方式对待事物的态度。()A、错误B、正确

我国的旅行社开展出境游和边境游业务，必须获得特别经营许可。

假设以80.00价格卖出JCP股票通过设定__________可以最小化损失

属于针灸治疗作用的是（）。

吴王赵夫人的三绝

均数与标准差之间的关系是()。A.标准差越小，均数代表性越大B.标准差越小，均数代表性越小C.均数越大，标准差越小D.均数越大，标准差越大

小王根据某领导的要求，要把一次会议记录的代表发言编发一期《会议记录》，按照有关规定，小王可采取的正确做法是（）