管理者需要了解自己的指导风格并选择合适的时机对员工进行绩效辅导。()_人力资源管理_全学科试题题库

当前学科：人力资源管理

题目：未知类型
管理者需要了解自己的指导风格并选择合适的时机对员工进行绩效辅导。()
答案： <查看本题扣1积分>

查看答案

答案不对？请尝试站内搜索

推荐知识点:

所谓的“（）”就是指过分追求姿势的美观和技巧的高难，而不注重动作是否体现技击性。

导游态势语言是在不经意中表现的，除了手势语言和表情语言外，还包括（）。

当给矿粒度增大或矿石变硬时，磨矿会出现什么情况，如何调整？

提高串联系统可靠性的措施有（）

有的项目可以通过利益攸关者来分担风险，这些利益攸关者包括（）。

鱼类胚轴决定的最早时期（）

在项目可行性研究阶段，改、扩建项目的水、电、汽、气等动力供应，应分别给出（），说明原有装置的负荷和运行情况。

透平在开车前同管机、暖管达到什么要求才算合格？

博弈论可以用于下列（）情况。

关于现病史，以下哪项说法不正确（）。