主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科:人力资源管理
题目:
未知类型
团队/个人绩效分解方法有两种,角色-业绩矩阵和多维绩效考核法。()
A.错误
B.正确
答案:
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对?请尝试站内搜索
推荐知识点:
春秋战国时代学术蓬勃发展,诸子百家争鸣,其中「九流十家」指的是哪九流?哪十家?
在冬季给泵房管道加热正确的方法是()。
乐山大佛是著名的世界文化遗产,这尊佛像是什么姿势呢?()
男,30岁。反复发作哮喘,持续性发热3年。断层胸片示近端支气管囊性扩张,远端支气管正常。体检:血清IgE升高,周围嗜酸粒细胞增多。诊断应首先考虑()。
溢流首先表现为出口管返出的修井液流速加快,随即修井液池液面(),然后在地面出现天然气。
骨髓涂片中网状细胞、浆细胞、组织嗜碱细胞、淋巴细胞等增多见于()
生药的常见的分类方法有
美国于1983年制定了战略防御计划,俗称()。
防火堤内的储罐布置不宜超过2排,单罐容量小于或等于1000m3且闪点大于120℃的液体储罐不宜超过()排。