专门针对管理人员技能开发的考核最好采用()考核方法。_初级人力资源管理_全学科试题题库

当前学科：初级人力资源管理

题目：单选
专门针对管理人员技能开发的考核最好采用()考核方法。
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乳牙容易患龋的因素是（）。

风力发电机计划检修周期为（）、（）、（）、（）。

烂尾病、鳖红脖病、牛蛙红退病的病原为______。

高血压（）

患者，男，33岁，病人水肿、乏力、高血压、尿量减少；尿液外观呈洗肉水样血尿，混浊。尿分析仪结果：ERY（+++）、PRO（++）、SG（1．025）、WBC（+）；显微镜检查：白细胞2～6／HPF，粗颗粒管型1～2／LPF，透明管型1～2／LPF，红细胞管型0～1／LPF，其最可能的诊断是（）

下列选项中属于诞生礼俗的有（）

河南一市民为了3角钱的如厕费而与郑州铁路局对簿公堂，河北一律师因火车票擅自上浮涨价多收9元钱状告铁道部，某报记者以补办牡丹交通卡需交纳100元补卡费存在不当得利为由将工商银行北京分行告上法庭……一场又一场的公益诉讼官司被全社会广泛关注，其深远的社会影响耐人寻味。据此完成下面问题。公益诉讼的出现给了我们一个可喜的信号，那就是（）。

送风状态点确定的作用是消除房间内的余热（瞬时冷负荷）以确保室内状态参数的稳定。

在事故树分析中，要在调查事故基础上，选出发生可能性大的、后果严重的事故，作为分析对象，并将这种分析对象称为（）。

Meckel腔内有（）