A人力资本理论不是工资的决定理论

B边际生产力理论认为，工资取决于劳动生产力

C均衡价格理论重点考虑了劳动力供给对工资的影响

D工资效益影响理论认为，工资效益是决定工资水平的重要依据

E集体谈判工资理论认为，短期工资取决于劳资双方在谈判中交涉力量的对比