A . 最终能够有效地改善企业的经营业绩
B . 促进了员工现在和未来工作绩效的提高
C . 目的是在企业中最大限度地实现能岗匹配
D . 主要通过学习训练等手段提高员工的工作能力
E . 出发点是在企业间的人才竞争中取得领先优势