第二次世界大战以来，为了迎接技术创新的挑战，大企业内部推行了权变制组织，其中最典型、最常运用的组织形式是（）。_第六章技术创新管理_全学科试题题库

当前学科：第六章技术创新管理

题目：单选
第二次世界大战以来，为了迎接技术创新的挑战，大企业内部推行了权变制组织，其中最典型、最常运用的组织形式是（）。
答案： <查看本题扣1积分>

查看答案

答案不对？请尝试站内搜索

推荐知识点:

下列采暖系统形式容易产生水平热力失调现象（多层建筑）的是（）

简述婚姻家庭咨询师的职业道德守则。

培养基制备时，精度为0.1g台秤或电子称可用来称量（）。

古人重阳节爬山登高时，佩带“茱萸囊”的意义是？

当归四逆汤主治（）

以下关于血管内碘对比剂副反应的论述，哪一项是错误的：（）

地层划分和对比的地质依据是（）。

颞下颌关节脱位最常见的脱位形式是：（）。

67.元代书院的官学化，就是将书院纳入官学系统，使之等同于一般的州县官学。是　否

某文学期刊原为季刊，现拟改为月刊，主办单位应该报（）审批。