下列情形中不属于“劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行”的是（）。_第十四章劳动关系协调_全学科试题题库

当前学科：第十四章劳动关系协调

题目：单选
下列情形中不属于“劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行”的是（）。
答案： <查看本题扣1积分>

查看答案

答案不对？请尝试站内搜索

推荐知识点:

内部监督是一种行政自律机制，与外部监督相比，其优势在于（）

肾梗死区的坏死多为（）

月经期血中激素变化是（）

（）在黛玉房中，宝玉让谁帮他梳辫？

由于箱形梁一般刚度较大，故通常用（）的方法才能有效地进行矫正。

试述根尖片中投照时，X线中心线的投照角度和X线中心线的位置。

收集违犯党纪案件的证据，由国家工作人员负责进行，特殊情况一人收集证据也可以。

天然水中的杂质按其颗粒大小的不同分为（）、（）和（）三大类。

林地指林业专用地，具体指下列哪3种用地（）

受许人在加盟特许经营之前，要对特许人的（）进行评估。