韩国人力资源招聘的特点：_员工招聘与选拔_全学科试题题库

当前学科：员工招聘与选拔

题目：多选题
韩国人力资源招聘的特点：
- A. 聘请外国专家担任企业顾问
- B. 特别聘任政军界要员担任高级职务
- C. 双向选择，重视技能培训
- D. 公开招聘与个别推荐相结合
- E. 文化因素在内部招聘中起决定作用
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