当前学科:高级人力资源管理师(一级)
  • 题目: 单选题
    企业薪酬战略的基本前提是:薪酬制度体系必须服从并服务于企业经营战略,并与企业发展( )和总目标密切地结合起来。

      A目的

      B要求

      C方向

      D总方向

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