主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科:人力资源管理
题目:
未知类型
以削弱组织中维持现状的力量作为主要任务的阶段,属于勒温提出的“组织变革过程理论”中的哪一个阶段。()
A.解冻阶段
B.改变阶段
C.干预阶段
D.再冻结阶段
答案:
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对?请尝试站内搜索
推荐知识点:
下列可以安装并运行红旗Linux桌面版的设备配置有()。
非公司企业已是现代社会经济不可或缺的重要组成,下列关于非公司企业的价值说法正确的是()。
雪莱的代表作是《()》。
8088的Ready信号是由外部硬件产生的。()
恒牙中发育最早的牙是()
89C51的用串行扩展并行I/O口,串行口的工作方式选择()
影响战略实施计划的因素包括()。
“扬州八怪”中最擅画墨竹的是()
笔记本电脑可以像台式机一样轻松升级显示系统和主板。
制冷系统的管道隔热层好,回气()度小。