个别劳动争议是多个劳动者基于共同理由与用人单位发生的劳动争议。 _司法卷一_全学科试题题库

当前学科：司法卷一

题目：判断题
个别劳动争议是多个劳动者基于共同理由与用人单位发生的劳动争议。
答案： <查看本题扣1积分>

查看答案

答案不对？请尝试站内搜索

推荐知识点:

变压器室一般应备消防沙（）

创伤病人，哪种情况下不可盲目搬动病（）。

按表示事物单位和表示动作单位的不同，量词可分为（）两类。

2004年宪法修正案包括下列哪些内容（）

民间舞蹈主要有五大特点，属于其五大特点之一的是哪类？（）

下列作业不属于办理封锁施工手续，设置移动停车信号防护，施工完毕放行列车或单机时速度正常。（）

ZD9-A220/2.5K、ZD9-C220/2.5K、ZD（J）9-A220/2.5K、ZD（J）9-C220/2.5K型交、直流电动转辙机的摩擦转换力是（）。

期货公司的股东及实际控制人决定转让所持有的期货公司股权，应当在5日内通知期货公司。（）

按水利工程计价规范，下列不属于卷扬式启闭机设备安装主要工作内容的是（）。

劳动定额制定方法有()