管理者公平合理的分配可以减少和解决矛盾，体现了协调原则的是（） _主管护师（外科护理）_全学科试题题库

当前学科：主管护师（外科护理）

题目：单选题
管理者公平合理的分配可以减少和解决矛盾，体现了协调原则的是（）
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推荐知识点:

在换向器表面，通常会产生一层褐色光泽的氧化亚铜薄膜，这层薄膜增大了电刷和换向器之间的接触电阻，它具有良好的润滑作用，并可以改善换向。

时装画是融商业性与艺术性于一体、具有一定艺术性和工艺技术性的特殊（）形式。

制定调查设计时，青春发育期每组所需人数为（）。

依据《生产安全事故报告和调查处理条例》的规定，将（）列为事故分级的第一要素。

会展风险管理的特征包括（）。

喷射泵的能量交换是在（）中进行的。

地上立式油罐的基础一般有四层，从下至上依次为（）。

患者男，32岁，教师，江西上饶人，因“发热10+d”来诊。10d前患者开始出现发热，体温37.2～39.6℃，伴畏寒、乏力、头晕，热退后头晕消失。在当地医院应用头孢曲松、利巴韦林（病毒唑）治疗无效。有乙型病毒性肝炎肝硬化病史1年余，拉米夫定治疗6个月。近1年余未曾出外旅游。查体：T38.3℃；皮肤、巩膜中度黄染，口腔未见白斑，颈软，未见肝掌、蜘蛛痣，全身淋巴结未及肿大；心、肺未见异常；腹软，无压痛、反跳痛，肝未及，脾肋下1.5cm，移动性浊音（＋）；双下肢无水肿，四肢肌力、肌张力正常；布鲁津斯基征（－），克尼格征（－），病理反射未引出。肝功能：Alb23.1g/L，Glob36.6g/L，ALT43U/L，AST63U/L，CHE812U/L，TBil81μmol/L，DBil41μmol/L，γ-GT47U/L，PT26.4s；HBV-DNA：低于检测限；乙型肝炎五项：HBsAg（＋）、HBeAg（＋）和HBcAb（＋），余阴性。若考虑感染，感染的部位可能是（）

直流电机中的换向极由（）组成。

一个物体受到1000N的力的作用，且力臂为10MM，则此物体所受到的力矩为（）。