主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科:薪酬管理
题目:
多选
企业的薪酬系统一般要达到的目标包括()
A . 有效性
B . 灵活性
C . 公平性
D . 合法性
E . 差别性
答案:
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对?请尝试站内搜索
推荐知识点:
急性胰腺炎采用禁食或胃肠减压治疗是为了()。
柔性直流输电示范工程由()电力公司承担。
个人贷款借款人无法事先确定具体交易对象且金额不超过()万元人民币的可采取自主支付方式。
某企业年末应收账款余额为500000元,“坏账准备”账户贷方余额为1000元,按4‰提取坏账准备,则应补提坏账准备( )。
下图漫画给我们的哲学启示是() ①要从客观存在的事物出发,使主观和客观相符合 ②需要用正确的价值观指引人的认识和实践活动 ③必须坚持人民主体地位,尊重人民的首创精神 ④发挥主观能动性,消除理想与现实之间的矛盾
业户退伙时允许欠费在( )进行设置。
企业发生外币交易时,可以直接按照外币金额登记相应的外币账户,无需进行折算。()
某力在直角坐标系的投影为Fx=3kN,Fyx=4kN,此力的大小为()kN。
具有俯仰安定性的直升机,当俯仰状态变化时,必须().
男性,29岁,近3天因生气后出现胃脘胀痛,攻窜不定,嗳气频作,大便不畅,舌苔薄白,脉弦。最佳方剂为()