主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科:人力资源管理员(四级)
题目:
多选题
人员测评过程的主要衡量指标包括()
A
误差
B
信度
C
效度
D
常模
E
准确度
答案:
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对?请尝试站内搜索
推荐知识点:
田间持水率
标准差系数抽象为()。
经济生产批量模型的假设条件正确的有()
“尝试-错误”学习是由斯金纳提出来的。
物流系统在处理(转化)过程中,具体内容包括物流设施设备的建设;物流业务活动;()及管理工作().
()指出,改革也可以叫革命性的变革。
癃闭的主症有()
巨大咽后壁脓肿宜选()
卡莫司汀属于乙烯亚胺类
清代各部的公文,例由各司司员起草,当面向部长官()宣读并解释,供审定,此稿被称为()。“()”一词,即为清代呈堂稿的首称用语。