电力系统频率的变化主要是由有功负荷变化引起的。()_电气工程及其自动化_全学科试题题库

当前学科：电气工程及其自动化

题目：未知类型
电力系统频率的变化主要是由有功负荷变化引起的。()
答案： <查看本题扣1积分>

查看答案

答案不对？请尝试站内搜索

推荐知识点:

在预授权（）天有效期内，联机预授权撤销无法处理时，采用手工方式处理。

下面关于电信业务经营者、互联网服务提供者的说法正确的是（）。

尿液呈红色并不都是血尿，能引起尿液变红的药物有________、_________、_________、__________、________、_________，能引起血尿的药物有_________、________、__________、及__________、等。

实际现金的收到或支出与交易类型相反，金额一致，如实际现金付给客户却做成存款交易，需按支付金额的两倍挂短款。(五级、四级)

障碍色谱

学生，16岁，在上课中突然站起、挪动桌椅，边挪边喊叫，别人不能打断他的行为，约持续1分钟自动停止，对当时的情况毫无记忆。近半年发生2次。最可能的诊断（）

从生理角度看，人的基本味觉包括酸，甜，苦，咸味四种，其中人对（）味最敏感。

火场逃生时，可以用做防烟的物品有（）。

炼钢的金属料是（）、废钢、铁合金。

张某是某公司的新任人力资源部经理，他希望能够立即在公司开展工作分析，他的这一想法也得到了公司领导的支持。张某参考有关书籍编制了一些问卷，发放给员工填写，但是填写的质量不高。从操作工人和技术人员那里得到的关于其工作的信息，与从他们的直接上级那里得到的大不相同。管理者所列出的都是比较简单的和例行的工作职责，而员工却认为自己的工作非常复杂，而且经常会有偶然事件发生，自己必须具备各种技能才能处理好工作。另外，由于题目比较晦涩，问卷的回收情况也不理想。张某只能让人力资源部门员工根据这些不完整的信息草草编制了职位说明书并下发执行。在职位说明书投入使用后，很多员工反映其并不准确，纷纷抱怨。对于技术岗位的工作分析，除了问卷调查法之外，适用的方法还有（　）。