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当前学科：人力资源管理员(四级)
题目：
单选题
如果在一次人才测评中，选出的人员得分都较高，但是后来的工作绩效皆比较差，则可能表明这次测评的（）
A
信度低效度低
B
信度低效度高
C
信度高效度低
D
信度高效度高
答案：
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下列选项中，属于用益物权的是（）。
女，24岁，有多个性伴侣，高热伴下腹痛1日。查体：体温38.9℃，下腹压痛、反跳痛，子宫颈充血、子宫颈口有脓性分泌物流出，子宫压痛，附件区压痛。B型超声提示：盆腔积液，子宫左侧包块，6.5cm×7.0cm。子宫颈分泌物培养见到淋病奈瑟菌。若选用抗生素，配伍方案较合理的是（）
两家或两家以上的企业购并后，原来的企业都不存在，而由新公司取而代之，称之为吸收合并。()
中性盐雾后，盐水收集液的pH值（）
碘剂治疗甲亢用于（）
规定水资源属于国家所有，水资源的所有权由（ ）代表国家行使。
对预测对象作出变动方向和性质上的估计与推断，这是（）。
下列因素不是影响工作满意度的因素是____
有权扣划的单位是（）
核心账务系统内部账户账号由（）位数字组成。