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当前学科:人力资源管理员(四级)
题目:
单选题
在劳动经济学的研究方法中,()是认识客观现象,向人们提供实在、有用、确定、精确的知识的方法。
A
例证研究方法
B
实证研究方法
C
对比研究方法
D
规范研究方法
答案:
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