主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科:人力资源管理
题目:
选择题
在工作分析中存在着“重拿来,轻创新”的误区,可以表现为( )。
A. 忽视对工作分析过程的管理与控制
B. 工作分析不能适应组织的变革
C. 工作分析框架与技术缺乏系统规划
D. 工作分析缺乏对流程的衔接与磨合
答案:
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对?请尝试站内搜索
推荐知识点:
下分式热水采暖系统由于上层散热器()空气或系统充水不满,造成上层散热器不热的垂直水力失调现象。
羚羊角入汤剂时应()
人民法院审理行政案件可以对未予行政处罚的人直接给予行政处罚。
某区段货物列车重量标准为4000t,列车长度标准为70•0,现该区段某一区段列车实际重量为4081t,计长57•6,则该列车为()。
银基钎料主要是银、()的合金。
下列流水施工参数中,属于时问参数的有()。
最常见的卵巢瘤样病变是()
最早提出七种经典的心身疾病的是()
下列对于操作系统的叙述,错误的有()
库管作业纪律包括:组织纪律、工作时间纪律、安全保卫纪律、()。