主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科:人力资源管理
题目:
未知类型
培训需求分析中与人员分析相关的信息收集方法有()。
A.员工态度评量
B.员工的自我评量
C.个人考核绩效记录
D.知识技能测验
答案:
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对?请尝试站内搜索
推荐知识点:
"夺血者无汗,夺汗者无血"的依据是()
下列哪一项症状、体征不符合特发性面神经麻痹()
装饰镶贴是(),采用各种天然(人造)石材,陶瓷材料和砂、石、水泥、粘结等辅助材料,按材料设计要求对建筑物、构筑物等物体表面进行装饰,镶贴安装的施工。
棉花壮苗标准:棉苗生长敦实,苗高10厘米左右,2-3片真叶,子叶完好。
可作为栓剂油脂性基质的是()
钢丝绳6W(19)-21.5-155-特-光—右同GBll02—74的断丝数报废标准是()根。
与间接软衬法相比较,直接软衬法的优点是()
电容器的搬运和保存应注意什么?
智力包括()
对于心肌梗塞的病人要保持绝对安静,平卧,禁止搬动。()