主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科:人力资源管理员(四级)
题目:
单选题
主要针对企业的战略和核心业务、核心能力、价值观和关键知识、员工改善绩效所必需的基础知识和基本技能而进行的专项培训是()
A
岗前培训
B
在岗培训
C
离岗培训
D
员工业余自学
答案:
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对?请尝试站内搜索
推荐知识点:
劳淋的主症是()
送电后,新安装的设备进行试运转,判断设备转向是否()。
地方政府的公共管理主体不包括社会组织( )
下列有关酶的概念和作用的叙述,正确的是()。
正常人空腹血浆(清)葡萄糖浓度为()
在差速离心中最先沉降的细胞器是()
与妊高征的发生无关的是()
温度应力裂缝产生的主要原因是()。
58岁妇女,G3P3,主诉阴道掉出肿物1年,伴排尿困难近3个月,每于咳嗽或大笑时有尿溢出。妇科检查:会阴陈旧裂伤,阴道口可见膨出的阴道前壁,宫颈及部分子宫亦膨出阴道口外,嘱患者向下屏气用力可见尿液溢出恰当的处理应为()