A负责组织制定关于合规经理管理的各项实施细则及管理办法

B负责组织合规经理的业务培训（包括上岗培训、后续培训等）、上岗资格考试等工作

C负责合规经理的日常业务指导，协调解决合规经理各类业务问题

D负责检查合规经理的内控执行情况，考核及评价合规经理的工作质量

E负责制定所派驻合规经理的排班及轮换计划