主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科：人力资源管理
题目：
未知类型
日本传统的薪酬制度，实行的()制，年功的含义就是年龄越大，在企业的服务年限越长，功劳就越大﹔序列就是等级的意思。
A.岗位职级
B.技术职级
C.年功序列
D.绩效考核
答案：
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对？请尝试站内搜索
推荐知识点:
售电量分析中包含如下图形展示界面（）
网架结构
灌溉率
高层民用建筑的火灾危险性类别分为（）。
朝的三省六部制。
四级屋面防水要求防水层耐用年限为（）
处方中含有薄荷脑与樟脑、冰片的散剂属于（）
要采取主动预防措施，加强日常巡检，（）进行重要设备的深度可用性检查。
跨市套利的风险主要有哪些？
偿付行的付款不是终局性的。当偿付行付款后，开证行发现单证不符时（）。