根据《劳动合同法》规定，用人单位（）自己法定责任，排除员工权利的，合同无效或者部分无效。_劳动关系协调员_全学科试题题库

当前学科：劳动关系协调员

题目：单选
根据《劳动合同法》规定，用人单位（）自己法定责任，排除员工权利的，合同无效或者部分无效。
答案： <查看本题扣1积分>

查看答案

答案不对？请尝试站内搜索

推荐知识点:

下列哪项被确定为我国卫生立法的重要原则和卫生工作的根本方针（）。

绝经后子宫内膜生理状态下一般不会出现（）

跳合闸引出端子应与正电源适当隔开。

简述工艺管道的试压步骤。

下列是软膏类脂类基质的是（）

患者男性，25岁。面部、躯干部起白斑1个月，无明显诱因。其父亲曾有同样病史。查体：面部、躯干部可见大小不等不规则的色素脱失斑，白斑周围有色素沉着。该病的发病机制可能是（）

在道岔握柄上安装电锁器后，道岔的解锁和锁闭具有电气锁闭关系。

适用于蛋白质的分离纯化，自不至于使其变性的方法为（）

由于买期房存在着风险，而买现房相对来说不存在风险，所以期房与现房相同品质下，期房价格要高于现房价格。（）

DME共有（）频道。