当前学科:第四节职业生涯管理
  • 题目: 多选
    制订组织的职业生涯发展规划,应注意的问题有()。

      A . 为员工考虑新的或非传统的职业通道
      B . 应该使跨越不同部门、专业和岗位的职业通道得到拓展
      C . 为所有的员工提供均等就业与发展的机会
      D . 注重员工个人发展需要的满足
      E . 通过由横向与纵向工作的变换而提供的在职培训来改善业绩

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