有效的薪酬管理应遵循的原则是（） _助理人力资源管理师(三级)_全学科试题题库

当前学科：助理人力资源管理师(三级)

题目：多选题
有效的薪酬管理应遵循的原则是（）
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增生性肌炎（）

患者，男性，41岁，有嗜酒史。现症见腹大坚满，皮色苍黄，青筋暴露，烦热口苦，口干不欲饮，小便黄而短少，大便秘结，舌红苔黄腻，脉弦数。应辨证为（）

下列哪一项是多发性抽动的最主要的临床特点（）

以下应编制现金付款凭证的业务是()。

SG5型动力仪内可存储卡片数为（）张。

女性患者，36岁，农民。因妇科疾病找一中药偏方治疗，服药后20分钟，出现皮肤潮红，视物不清，心慌气短，随后神志异常，兴奋，不安，恐惧、害怕，胡言乱语，诉看到有蛇、鬼等，在当地医院诊断不清，无法治疗，遂于起病后6小时后送入院急诊科求治。入院体查：T38．5℃，P145次／分，R30次／分，BP110／70mmHg。神志不清，烦躁不安，胡言乱语，全身皮肤潮红，双侧瞳孔等大约6mm，对光反射迟钝。经过剩余药物掺杂辨认，患者服用曼陀罗花量约为50g，诊断为曼陀罗花中毒，下列哪类不是抗胆碱药物（）

在吸入麻醉前常规用抗胆碱药物的主要目的是（）

干砌石护坡（坝）有局部石块松动或损坏时，其养护整修方法不包括（）。

望动态中，小儿喜俯卧者，多为（）

标量只有大小，没有方向。