某公司首席执行官介绍，“我们有许多优秀的管理人才，如果搭配得当，结构合理，各司其职，这股力量将是1+1>2，反之，如果搭配不当，结构不合理，则可能出现1+1<2，甚至1+1<1”。这说明现代企业（）