主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科:人力资源开发
题目:
未知类型
制定人力资源规划的依据是()。
A.需求预测
B.供给预测
C.人员净需求
D.信息资料
答案:
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对?请尝试站内搜索
推荐知识点:
胚胎发育过程中,次级玻璃体出现于()
道岔外勾外跳线应安装在岔芯绝缘的()。
全麻主要是通过哪种机制引起中枢神经系统抑制()
()测试联器的测试阀是借助油管的上下运动来打开和关闭的。
在Word2010中,标尺分为水平标尺和垂直标尺,通过设置()功能区中的“标尺”复选框,可以显示或隐藏标尺。A.“开始”B.“插入”C.“页面布局”D.“视图”
加强和创新社会管理,要树立多方参与、共同治理的理念,坚持党委领导、政府主导,发挥好社会力量在社会管理中的()作用。
检泵分为计划检泵和( )检泵(或叫无计划检泵)。A.躺井B.观察井C.资料井D.故障井
欲从多路输入数据中选取一路输出时,应采用();欲比较两个二进制数数值大小关系时,应采用()。A.数据选择器B.数值比较器C.加法器D.触发器
祥龙公司原是一家以生产床上用品为主的大型企业。该公司生产的床单和枕巾从60年代开始就受到欢迎,但近年来效益持续下滑。据分析,公司主要产品的市场需求发生了重大变化,公司在产品开发、制造、销售等环节中存在严重的沟通障碍,对主要竞争者的行动缺乏反应。据此,公司高层管理部门当前首先应该采取的措施为:()
海浪连续记录中,波高总个数的()个大波的波高平均值为有效波高。