A . 有利于减少员工之间工资上的攀比现象，减少矛盾
B . 弹性较大
C . 增强人际关系
D . 提高劳资双方的谈判能力
E . 工资由企业和员工共同谈判确定，双方都可以接受，有利于调动员工的积极性