主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科:薪酬管理
题目:
单选
通常情况下,在短期内提供水平相对较低的固定薪酬,但是同时实行奖金或股票选择权等计划,使员工能够在长期得到比较高的回报,一般与企业()相适应。
A . 成长阶段
B . 稳定阶段
C . 成熟阶段
D . 衰退阶段
答案:
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对?请尝试站内搜索
推荐知识点:
临床上最常见的疼痛性颈椎病类型是()
直接公募法的特点是()。
某权利人拥有的建筑面积为160平方米,该宗地面积为10000平方米,该权利人分摊共用面积150平方米,宗地内总建筑面积8000平方米,则宗地总基地面积为()平方米。
保险经纪机构在()时,可以动用保证金。
需加强患侧的胸式呼吸时可采取()
A单位与B作业队间的合同是否有效? 用列表法标明垫铁的质量问题。并标出A类、B类、C类问题分别是什么? 行吊安装前还要进行哪些必需的申请或报告? 结合本案例,简述应进行的质量事故程序。 A单位提请的25万元索赔是否合理?B作业队拒绝赔付后,C单位应承担什么责任?
国家商检部门可以按照国家有关规定,通过考核,许可符合条件的国内外检验机构承担委托的进出口商品检验鉴定业务()。
关于立井钻眼爆破说法中,正确的是()。
在帐户按经济内容的分类中,属于成本类帐户的是()
电气设备着火时,应先切断电源;在切断电源之前,只准使用不导电的灭火器进行灭火。